Новини

Мінсоцполітики нагадало про адмінвідповідальність за неіндексування зарплати

Мінсоцполітики у листі від 03.10.2014 р. № 219/10/136-14 визначає, що непроведення індексації зарплати працівників можна розцінювати як порушення строків виплати заробітної плати. За таке порушення Кодексом України про адміністративні правопорушення передбачено штраф від 30 до 100 нмдг (тобто від 510 грн до 1700 грн).

Накладати адмінсанкції мають право посадові особи Держпраці України за результатами перевірки роботодавця. При цьому відомство зауважило, що Порядок проведення індексації грошових доходів населення поширюється на всі підприємства, установи й організації незалежно від форми власності та господарювання, а також фізосіб, які використовують працю найманих працівників. Крім цього, Мінсоцполітики нагадало порядок індексації зарплати працівників, які працюють на 0,5 ставки. А також автори листа пояснили, як індексувати зарплату співробітників, якщо підприємство було створене у жовтні 2013 року.